海信集团是中国特大型电子信息产业集团公司、500强企业杰出代表，经过多年发展，已形成涵盖多媒体、家电、IT智能信息系统和现代地产的产业格局，2015年实现销售收入990亿元，上缴税金56亿元，在中国电子信息百强企业中名列第五。

15年创新，成就一体化协同工作变革

从海信电视连续十三年国内第一，到全球首家推出激光影院，海信创造了数不清的业界第一，这背后既是技术创新的驱动，也有精益管理的赋能；而通过“两化融合”的不断深入，更是大幅提升了企业竞争力。

 积极探索企业IT建设，从2001年试水协同办公，到2004年携手蓝凌展开从传统OA、门户整合、EHR构建到平台升级、跨国支持、全面移动等多领域合作，逐渐完善了一体化协同办公平台，促进集团工作模式不断变革、全员效能不断提高、幸福指数不断攀升……

平台升级+门户统一，提升管控与效率

伴随着海信集团的成长，早期OA已经很难跟上企业IT建设需求，通过JAVA平台替换Domino平台，不仅性能大幅提升（支持海量数据存储和大批量用户访问、满足各分厂对应用的独立维护需求），更具备良好扩展性，尤其是在流程引擎和自定义表单，可快速响应业务需求，架构新应用。基于单点登陆与系统集成，构建多角色门户，让各类信息与系统资源精准推送，一个页面内可完成从流程发起、日程安排、任务管理到新闻阅读、制度查询、培训参与、知识学习、文化互动等协作，大大提升了员工工作效率。

通过整合SAP-HR数据、构建多级门户、部署一站式功能等，海信息集团打造了强大的EHR平台：人事共享服务中心集中处理基础性事务工作（如人事信息维护、入/离职办理、劳动关系、保险与公积金、户籍、职称管理等），让人资部门生产力大解放，转而专注战略性的HR工作（如员工能力提升、团队建设等）；高层门户、经理门户及时获取更全面、准确的数据与报表，辅助科学决策；员工招聘、岗位调动、休假审批、学习培训、绩效考评等业务全程电子化管理，不仅高效省力，更有利于构建和谐员工关系，不断深化的业务管理与服务共享，让人力资源释放更大价值。

多语言平台+SAP集成，赋能跨国业务

2012年，海信国际营销启用KOA5系统（蓝凌EKP V9），但随着集团海外业务拓展加速，瓶颈渐显：与SAP的集成接口无法统一管理、浏览器兼容性差、原系统架构无法快速支撑用户新业务需求……同时集团KOA3系统已于2014年升级到至EKPV11，为实现系统整合统一，遂对国际营销KOA5进行全面升级与数据迁移，完成国际营销英文门户梳理、配置，杜绝了信息孤岛、提升了数据共享效率，实现了KOA多语言功能，很好满足海外用户使用需求。

新的平台完成了SAP系统审批接口迁移，包括订单审批、审价单审批、借贷项订单审批等流程效率较之前大幅提升，有力促进了海外业务的开展。

全面移动化，50000+员工协作更敏捷

2016年是海信集团的全面移动年。基于蓝凌统一移动工作平台KK打造的【有信】APP是一款集即时消息、通讯录、移动审批、邮件等功能于一体的移动和电脑办公客户端。

完整的企业通讯录让集团内部找人超方便，迅速发起点对点沟通、群组讨论，文本、语音、表情、视频……让沟通有如面对面，且无互联网第三方平台讨论工作引起信息泄露之忧，类微信而比微信更方便。

打开“有信”： 流程待办待阅第一时间提醒，不误事；出差外地，流程着急审批不担心；内部优惠推销实时推送员工；任务管理、日程安排、在线会议、邮件接收、酒店预定……后台移动工作应用随意添加，定制个性工作台，推进工作协作随时随地高效进行……

自“有信”上线后，活跃度日渐攀升，其应用受到从集团总部到各分公司追捧，不仅进一步提升了协同工作体验，也提高了大家的满意度。

目前，在海信一体化办公平台上，50000+用户推进每天4000+流程高效执行，人与人的连接、人与工作的连接、人与知识的连接越来越紧密，跨组织、跨地区、跨系统的协作时时发生，协同工作创新带来的集团事务无纸化、知识积累数字化、组织效率扁平化，将助力海信在未来继续开创更多大价值，达成“建百年海信，创国际名牌”的企业愿景！